Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Мужчина, 47 лет, родился 16 января 1978

Екатеринбург, готов к переезду, не готов к командировкам

Где ищет работу

Екатеринбург

Все районы

Сочи

Все районы

Директор, управляющий филиала, представительства; руководитель (заместитель) в торговле, логистике, развитии

Специализации:
  • Руководитель отдела логистики
  • Руководитель филиала

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 30 лет 4 месяца

Декабрь 2001по настоящее время
24 года 1 месяц
ЗАО "Диком" вид деятельности - оптовая и розничная продажа сейфов, металлических шкафов, стеллажей, банковского и кассового оборудования. В компанию входят магазины: Сейфы на Радищева,33; Се

Екатеринбург

Исполнительный директор
АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ РАБОТА и БЕЗОПАСНОСТЬ. • Обеспечивал соблюдение установленных технологических процессов, санитарного и противопожарного состояния, техники безопасности, хозяйственное обслуживание. • Обеспечивал взаимодействие с проверяющими органами Исполнительной власти. • Осуществлял руководство работами по благоустройству и уборке территории. • Производил контроль целостности структурных частей зданий. • Поддерживал объект, оборудование в технически исправном состоянии. • Организовал и осуществлял контроль документооборота магазина и склада. • Проводил мероприятия по обеспечению охраны и сохранности ТМЦ. • Проводил инвентаризации, выявлял ошибки персонала, приводил фактических остатков и остатков по базам данных в соответствие. • Проводил расследования и выявление виновных лиц по фактам недостач ТМЦ. РАЗВИТИЕ КОМПАНИИ, СТРОИТЕЛЬСТВО И ВВОД В ЭКСПЛУАТАЦИЮ НОВЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ. • Участвовал в определении основных параметров, предъявляемых к новым магазинам компании, в определении потребностей организации в складских площадях. • Нашел подходящие объекты недвижимости (склад, магазин). • Участвовал в оформлении объекта недвижимости в собственность. • Организовывал разработку проектов новых магазинов. Вырабатывал концепцию, разрабатывал планировку магазинов, осуществлял руководство над разработкой дизайн – проекта с учетом оптимального использования новых объектов. • Производил подбор оптимального оборудования, отделочных материалов. • Проводил конкурсы по выбору подрядных организаций для чистовой отделки помещения в новом доме (отделочники, отопление, кондиционирование, вентиляция, охранная и пожарная сигнализации, связь). • Проводил согласование работ подрядных организаций, получал необходимые разрешения у главного застройщика. • Обеспечивал контроль качества выполнения работ подрядными организациями. • Снабжал новые подразделения материалами и оборудованием. • Осуществил прочую подготовку инфраструктуры подразделений (оформление договоров на поставку электричества, согласование и установка вывесок, обеспечение связью, установка систем видео-наблюдения, обеспечение оборудованием, мебелью, подготовка внутренних компьютерных сетей магазинов и склада, организация удаленного доступа (VPN) к серверу компании и т.д.) • Проводил мероприятия по получению разрешительных документов в администрации, санэпидемстанции, пожарном надзоре и т.д. • Проводил работы по внедрению программных продуктов на предприятии, выполнял часть функций системного администратора ПЛАНИРОВАНИЕ, ЭКОНОМИЧЕСКИЕ РАСЧЕТЫ, БЮДЖЕТИРОВАНИЕ, ОТЧЕТНОСТЬ. • Разработал и внедрил отчетные формы по деятельности подразделений. • Осуществлял планирование бюджета и контролировал его исполнение. • Осуществлял оценку и контроль затрат магазина и склада. • Осуществлял разработку нормативных показателей деятельности сотрудников. • Производил анализ (экономические расчеты) деятельности магазина-салона и складского комплекса, предоставлял управленческую отчетность по работе подразделений руководству компании. ПРОДАЖИ. • Организовал работу магазина-салона «Сейф-центр» на ул. Восточной, 62 (оптовая и розничная торговля). Осуществлял оперативное управление. • Осуществлял формирование плана продаж и прибыли. • Контроль выполнение плана продаж. • Проводил переговоры с клиентами и партнерами. • Осуществлял работу с VIP-клиентами. • Осуществлял подготовку конкурсной документации, участвовал в конкурсах, аукционах. • Проводил работу с розничными торговыми точками дилеров (контроль и поддержание ассортимента, контроль оплат). АНАЛИЗ РЫНКА, ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ, АССОРТИМЕНТНАЯ ПОЛИТИКА, СТИМУЛИРОВАНИЕ СБЫТА. • Сформировал и оптимизировал ассортиментную матрицу магазина-салона (выбор и представление наиболее ликвидных товаров из группы, обеспечение широты представляемого ассортимента, анализ оборачиваемости, оптимизация складских запасов и т.д.) • Структурировал информацию по представляемым компанией товарам с учетом технических характеристик. • Проводил анализ рынка, анализ конкурентов. • Осуществлял оценку привлекательности товаров для продажи. • Определял ценовую политику магазина с целью получения максимального дохода. • Определял ценовую политику компании в части выполнения работ службой доставки и сборки оборудования. • Организовывал мероприятия по стимулированию сбыта (участие в выставках, донесение до клиентов полной информации об ассортименте компании, формирование специальных ценовых предложений и т.д.) • Организовал выкладку товара с учетом ликвидности, широты представления продукции. • Осуществлял контроль поддержания полноты ассортимента и контроль выкладки товара. РЕКЛАМА. • Участвовал в определении бюджета рекламы, источников рекламы, размещал и осуществлял контроль выходов рекламы по всей компании и по вверенному объекту, организовывал участие компании в выставках, разрабатывал коммерческие предложения, прайс-листы. • Провел конкурс и выбрал подрядчика на выполнение работ по разработке сайтов для магазинов компании, выработал концепцию, осуществил контроль разработки, оптимизация сайта, осуществлял первоначальное наполнение информацией, организовал работы по дальнейшему наполнению сайта. ПЕРСОНАЛ. • Осуществлял планирование численности сотрудников подразделений. • Проводил оперативное управление персоналом (подбор, прием, оформление, адаптация, обучение, наставничество, мотивация, развитие, увольнение сотрудников). • Производил контроль оформления кадровой документации, расчета заработной платы. • Разработал и внедрил сдельную систему оплаты труда сотрудников магазина. • Разработал и внедрил сдельную систему оплаты труда, систему премирований и поощрений работников склада. • Проводил работы по эффективному взаимодействию с другими подразделениями. • Проводил мероприятия по увеличению производительности труда работников магазина, склада, служб доставки и сборки оборудования. ЛОГИСТИКА. • Организовал работу складского комплекса компании, включая службы доставки и сборки товаров. Осуществлял его оперативное управление и оптимизировал затраты. • Разработал концепцию работы складского комплекса (закрепление мест хранения за товарными группами, определение режимов работы склада, разработка штатного расписания и т.д.). • Проводил мероприятия по организации предпродажной подготовки товаров. • Осуществлял контроль за привлеченных транспортных компаний и собственного автотранспорта. Контроль правильности маршрутов. • Оптимизировал затраты по перевозке и хранению ТМЦ. ЗАКУПКИ. • Определял потребности в оборудовании и товарах (с учетом их характеристик, возможных альтернативных решений и т.д.) • Осуществлял поиск поставщиков и подрядчиков через СМИ, Интернет, контакты на московских и региональных выставках. • Производил оценку предлагаемого поставщиками оборудования и товаров. Их технических, ценовых характеристик, расходов по транспортировке и хранению, риски при перевозке оборудования, эстетичность, стоимость их обслуживания, сроки изготовления, поставки, монтажа и т.д. • Проводил переговоры, получал наилучшие условия работы для своей компании. • Проводил конкурсы, запросы и анализ цен. • Заключал договора с поставщиками. • Размещал заказы на товары и оборудование. • Осуществлял контроль выполнения сроков и условий поставок. • Вел притензионую работу, осуществлял контроль качества поставляемой продукции. • Поддерживал взаимоотношения с поставщиками. ОСНОВНЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ. • Организовал работу магазина-салона «Сейф-центр» «с нуля», вывел объект на уровень рентабельности через 3 месяца после запуска, вывел объекта на уровень доходности и постоянно проводил мероприятий по улучшению его работы, оптимизации расходов и получению максимального дохода, обеспечивал оперативное управление. • Организовал работу складского комплекса, включая службу доставки и службу сборки оборудования «с нуля», организовал переезд склада в новые помещения, вывел службы доставки и сборки оборудования на уровень доходности, определил экономические составляющие расходов по хранению продукции, постоянно увеличивал производительность труда работников склада, служб доставки и сборки, осуществлял оперативное руководство складским комплексом. • Разработка проекта, проведение ремонтных работ и ввод в эксплуатацию магазина компании «Сейфы на Радищева, 33».
Сентябрь 1995Январь 2002
6 лет 5 месяцев
ЗАО "Диком"

Екатеринбург

Начальник коммерческого отдела, бухгалтер

Навыки

Уровни владения навыками
Ответственность

Обо мне

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ Гражданство: Россия Разрешение на работу в странах: Россия Языки Русский : Родной язык Английский : базовые знания Ключевые навыки: умение отстаивать собственную позицию, договариваться на выгодных для компании условиях, оптимизация затрат: выявление «слабых мест» в структуре подразделений, проведение мероприятий по их устранению. ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА. Стрессоустойчивость, самостоятельность, обучаемость, ответственность, хорошие аналитические способности, организаторские способности, целеустремленность, трудолюбие, инициативность, нестандартность мышления. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: - готовность к командировкам; - прописка и район проживания - г.Екатеринбург, центр; - увлечения: спорт, автомобили, путешествия, кино, психология; - личный автомобиль Honda-CRV.

Высшее образование

2002
Российская экономическая академия им. Г.В.Плеханова
экономист по специальности "Финансы и кредит"
1997
Екатеринбургский автомобильно-дорожный колледж
бухгалтерский учет, контроль и анализ хозяйственной деятельности с отличием

Знание языков

Русский — Родной

Повышение квалификации, курсы

2007
Активные продажи - система гарантированного привлечения клиентов Межрегиональная корпорация Компания Капитал-Консалтинг сертификат
2007
Активные продажи - система гарантированного привлечения клиентов Межрегиональная корпорация Компания Капитал-Консалтинг сертификат,

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения